YOUNG AND POWERFUL

KOMMUNIKATION – SOZIALES NETZWERKEN – VERANTWORTUNG

Das Potential der „young generation“ in Ihrer Organisation zu wecken und zu nähren, darin steckt Kraft, Zukunft und Gestaltung. Bauen Sie sich ihr Mosaik aus verschiedenen bunten Steinen und setzen Sie ganz nach Ihrem Bedarf verschiedene Schwerpunkte.

  • Kommunikation, analog und auf Augenhöhe ist einer der Mosaiksteine. Gespräche zu wesentlichen Fragen der jungen Generation in Ihrer Organisation. Durchaus mal im Dialog mit den Seniors. Erfrischende Ideen und Impulse für Wandel. Was sind die Visionen der Jugend in Ihrem Unternehmen?
  • Workshop Teambuilding: Die Zusammenarbeit in den Mittelpunkt zu stellen ist eine weitere Variante. Teambuilding, das wirklich Freude macht, wo wir voneinander lernen und miteinander wachsen – und das Unternehmen profitiert.
  • Verantwortung und Engagement: Greta Thunberg hat uns aufgezeigt, welch enorme Kraft und Dynamik entstehen kann, wenn ein junger Mensch seine Stimme erhebt und für etwas einsteht, wofür es sich lohnt, seine eigenen Grenzen zu überwinden.
    Wofür setzt du dich ein?
  • Blickwechsel: Ein paar Stunden in die Haut eines anderen Menschen schlüpfen? Nicht wirklich, jedoch zumindest ansatzweise. Die Heugabel in der Hand, am steilen Berghang schwitzend oder dem Imker mit ruhiger Hand zur Seite stehend – eindrückliche Momente, die neue Sichtweisen und Blickwinkel eröffnen.

Reden alleine macht nicht satt und zufrieden. Wir sind viel draußen und lassen uns einiges einfallen, Sie zu überraschen. Einfach und eindrücklich. Unsere Workshops sind auch als green event zertifizierbar.

NEUGIERIG?

Wir sprudeln vor Kreativität und entwickeln gerne Ihr maßgeschneidertes Angebot.